Sitio web del Cuerpo Civil de Conservación
Se atribuye a los miembros del CCC de todo el país el mérito de haber renovado los diezmados bosques de la nación plantando unos 3.000 millones de árboles entre 1933 y 1942. Hoy en día, el legado del CCC continúa gracias al esfuerzo de miles de jóvenes que trabajan en el mismo terreno que restauraron por primera vez los hombres del CCC.
Las elecciones presidenciales de 1932 fueron más un grito desesperado de ayuda que unas elecciones. Al aceptar la nominación presidencial el 1 de julio de 1932, el gobernador de Nueva York Franklin D. Roosevelt planeó luchar contra la erosión del suelo y la disminución de los recursos madereros recurriendo a los jóvenes desempleados de las grandes zonas urbanas.
En lo que más tarde se llamaría “Los Cien Días”, el Presidente Roosevelt revitalizó la fe de la nación poniendo en marcha un “New Deal” para América. Uno de estos programas del New Deal fue la Ley de Trabajos de Conservación de Emergencia (EWC), más conocida como Cuerpo Civil de Conservación. Con esta medida, reunió dos recursos desaprovechados: hombres jóvenes y tierras.
Cuerpo Civil de Conservación
Durante la Gran Depresión de los años 30, el CCC del Presidente Roosevelt puso a trabajar a 3 millones de jóvenes en todo Estados Unidos. Viviendo en campamentos repartidos por los 48 estados (y los territorios de Alaska, Hawai, Puerto Rico y las Islas Vírgenes de EE.UU.), los hombres de “los C” crearon zonas de acampada y rutas de senderismo en Parques Estatales y Nacionales, construyeron carreteras, lucharon contra los incendios forestales, construyeron presas y plantaron 2.300 millones de árboles -la mitad de los árboles plantados en EE.UU.-, todo ello por 1 dólar al día. Explora estas fotos de algunos chicos del CCC y sus proyectos.
Cuándo terminó el ccc
El CCC empleó a millones de hombres solteros en proyectos en zonas rurales propiedad principalmente de los gobiernos federal, estatal y local. Este grupo de inscritos en el CCC procedentes de Idaho acaba de llegar al campamento cerca de Andersonville, Tennessee, el 20 de octubre de 1933. (142-H-83)
El CCC, que existió entre 1933 y 1942, empleó a millones de hombres solteros de entre 17 y 25 años en proyectos en zonas rurales propiedad principalmente de los gobiernos federal, estatal y local. Por lo general, los inscritos cumplían un período de seis meses, pero podían servir hasta cuatro períodos. Ganaban 30 dólares al mes, 25 de los cuales se enviaban a sus familias.
El CCC realizaba más de 150 tipos diferentes de trabajo, la mayoría de los cuales consistían en labores manuales, y operaba en todos los estados y territorios. Los hombres construían rutas de senderismo, carreteras, edificios de parques y bosques, puentes, plantaban árboles y apagaban incendios forestales. Los campamentos también ofrecían formación profesional y educación básica en materias académicas, como aritmética y gramática.
Dada la naturaleza del trabajo y la inexperiencia de la mayoría de los participantes, los accidentes eran inevitables, por lo que el CCC creó la División de Seguridad. La división dirigía la seguridad, la salud, el saneamiento, la prevención de incendios y las indemnizaciones en todos los campamentos del CCC. Para mejorar las medidas de seguridad y proporcionar la máxima información sobre un incidente a los familiares en caso de lesiones graves o muerte, la división investigaba los accidentes para determinar su causa.
¿Qué hizo el ccc
El Programa de Cuerpos Civiles de Conservación está diseñado para proporcionar un mecanismo de intervención que ayude a los jóvenes adultos socialmente marginados, de entre 16 y 25 años, a mejorar su calidad de vida en general mediante la adopción de cambios de actitud y comportamiento, estimulados a través del catalizador de la disciplina.
El Programa de Cuerpos Civiles de Conservación está dirigido a jóvenes desempleados/desempleados de entre 16 y 25 años con escasas o nulas cualificaciones académicas que en la actualidad no tienen trabajo o no pueden encontrarlo.
A diferencia de otras organizaciones, en las que se considera una combinación de cualificaciones académicas y experiencia para el empleo o la admisión en el Programa, en el Cuerpo Civil de Conservación ocurre lo contrario.
El Programa atrae específicamente a un nicho dentro de este mercado de 16 a 25 años, que tiene el nivel más bajo de educación formal y menos implicación en la actividad comunitaria, y que tiene menos probabilidades de tener éxito en otros lugares.
Los candidatos procedentes de familias monoparentales sin medios económicos y con grandes necesidades de entrar en la economía sumergida de la delincuencia, y que también cumplan los primeros criterios, tendrán más prioridad que los candidatos de familias desestructuradas.