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…workers move in workplaces where there may be more risks and dangers, either because of the machinery they work with, the noise or the materials they handle. In general, health and safety in the workplace is a right for the worker and an obligation for the company …
The demand for Web Application Development Technicians is growing by leaps and bounds due to the need for companies to show themselves on the Internet. In fact, this type of professionals are the most sought after in the IT and Communications sector. Companies are looking for …
Working as a tour guide is exciting. Meeting and dealing with people from all corners of the world is an enriching experience. Increasingly, the tourism sector is looking for and needs more and more qualified technicians with advanced skills in languages, history, geography, etc…
Given the current needs of the industrial sector, graduates in higher vocational training are currently the most demanded professionals by companies. These studies perfectly combine theoretical, technical and practical knowledge, so highly valued by the different companies in the industry.
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If the world of Ergonomics interests you, be sure to DOWNLOAD for FREE and read the ergonomics articles below. We have sorted them by categories to make it easier for you to find the specialty or subject that best fits your needs.
Specific training for a more participative ergonomics: raising awareness of the risks of working with Data Visualization Displays. Proceedings of the First International Conference on Occupational Risk Prevention, ORP, 2000. ISBN 84-699-1242-9.
Ergonomics study of the workplace of a catering service assistant. Proceedings of the International. Conference CAES 2001 on Computer-Aided Ergonomics and Safety. Maui, Hawaii, USA – July 29- August 1, 2001.
Procedures for collecting and organizing data useful for the analysis of variable lifting tasks and for computing the VLI. Proceedings of the 17th Triennial Congress of the International Ergonomics Association, August 9-14, 2009, Beijing, China. Taiwan, ROC: International Ergonomics Association, 2009 Aug;1-3.
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Desgraciadamente, los ciclos económicos provocan altibajos en determinados momentos debido a un exceso de personal, cuyo coste es imposible de mantener, para que muchas empresas puedan seguir siendo rentables y competitivas respecto a la competencia.
Por ello, cuando en un entorno económico desfavorable una empresa no puede seguir manteniendo la relación laboral con sus trabajadores, debe tomar una desagradable decisión, que es la extinción de los contratos de trabajo.
Según nuestros abogados, un despido colectivo o también llamado ERE, es un procedimiento por el cual se extinguen varios contratos de trabajo por causas relacionadas con causas económicas, técnicas, organizativas o de producción. Dicha extinción debe producirse por un periodo mínimo de 90 días, afectando a los siguientes supuestos:
En empresas de menor tamaño, cabe plantearse la situación de despido colectivo o ERE, extinción de contratos de trabajo que puede afectar a la totalidad de la plantilla, cuando el número de trabajadores es superior a cinco.
Nuestros abogados especialistas en derecho laboral entienden que existen causas económicas cuando se aprecia una situación económica desfavorable en la empresa, por ejemplo pérdidas, disminución del nivel de ingresos durante tres trimestres consecutivos, respecto a los trimestres del año anterior.